Ledarskapsutbildning - Leda med värderingar
Värderingsstyrt ledarskap för en stärkt företagskultur
Sagt om Heart Managements utbildning Leda framgångsrikt kultur- och värdegrundsarbete
"En mycket bra och givande utbildning. Det gav ett stort mervärde för oss att kunna gå utbildningen gemensamt, flera chefer ur ledningsgruppen. Jag rekommenderar den gärna till andra ledningsgrupper som vill ta företagskultur och värderingar på allvar!"
Elisabeth, Ekonomi- och personalchef, Calix & Preciform
Hur kan mitt ledarskap bidra till att stärka vår företagskultur?
Forskning visar en tydlig korrelation mellan goda resultat och organisationer med sunda företagskulturer där chefer lever företagets värderingar med hög integritet.
Ert företags kultur kan antingen möjliggöra att ni uppnår affärsmål med engagerade medarbetare och en positiv påverkan på samhället eller hindra hållbar framgång.
I en värld där etiska skandaler avlöser varandra och många vill arbeta för organisationer som står för något, är det extra viktigt att investera i ett värderingsstyrt ledarskap och etisk företagskultur. Samtidigt kan företagskultur kännas svårt och många chefer och ledare saknar verktyg för att leda med värderingar och avsiktligt påverka kulturen i positiv riktning. Att medarbetare idag arbetar på distans gör inte saker lättare.
Sagt om Heart Managements utbildning Leda framgångsrikt kultur- och värdegrundsarbete
"Långt ifrån fördomen om företagskultur som någonting fluffigt och flummigt. Det här är business. Jag kan verkligen rekommendera den här utbildningen till andra HR chefer och ledare som vill få kunskap och verktyg för att arbeta strategiskt med sin företagskultur."
Edit, Head of People & Organisation, Prisjakt
En live online ledarskapsutbilding som ger dig en stabil grund och konkreta verktyg för ett värderingsstyrt ledarskap som stärker företagskulturen.
Leda med värderingar är en praktisk ledarskapsutbildning som kan stå för sig själv eller vara en byggsten i ett större ledarutvecklingsprogram. Under utbildningens gång får du, tillsammans med chefer och ledare från andra organisationer, bygga och utveckla din verktygslåda i värderingsstyrt ledarskap. Allt ledarskap påverkar i längden er företagskultur - medvetet eller omedvetet. I denna utbildning lär du dig hur du medvetet kan bidra till en sundare kultur som möjliggör hållbar framgång i ditt team och på din arbetsplats.
UTBILDNINGEN ÄR DESIGNAD FÖR DIG:
Som har en ledar/chefsroll inom privat, offentlig eller ideell sektor. Oavsett om du leder ett team på fem eller en organisation med tusentals medarbetare.
UTBILDNINGENS UPPLÄGG
3 live online sessioner om 2,5 h
- Material att ta till sig mellan sessioner som sätter teoretisk grund, innehållande intervjuer med några av världens främsta tänkare kring värderingsstyrt ledarskap och företagskultur.
- Föreläsning med forskningsrön och inspirerande exempel.
- Energigivande grupparbete med chefer och ledare från andra organisationer.
- Individuell reflektion kring din roll som ledare och eget lärande.
- Konkreta träningsuppgifter för att omsätta ditt lärande i praktiken.
- Skriftligt intyg på genomgången utbildning ingår.
Sagt om Heart Managements utbildning Leda framgångsrikt kultur- och värdegrundsarbete
"En mycket bra utbildning som har gett mig otroligt mycket bättre förståelse och en konkret handlingsplan. Heart Management sätter ord på det komplexa på ett så bra sätt och man kommer långt både i egen reflektion och i samtal med andra. Kan verkligen rekommenderas!"
Mari Mannerström, Training & Quality Manager, Telenor
DET HÄR KOMMER DU LÄRA OM
- 5 avgörande principer för värderingsstyrt ledarskap.
- Ta tempen på ditt ledarskap ur ett värderingsperspektiv.
- Kopplingen mellan dina egna och organisationens värderingar.
- Nycklar till en god företagskultur, utifrån forskning.
- Din roll som ledare i er nuvarande företagskultur.
- Dina viktigaste verktyg för att bidra till en sund företagskultur.
- Tydliggöra och skapa ett levande samtal kring värderingar.
- Integritet – en värderingsstyrd ledares viktigaste superkraft.
- Verktyg till att utveckla styrkor och adressera osunda inslag i er kultur.
- Göra etiska konflikter till naturliga samtal i organisationen/teamet.
- Bygga kultur med medarbetare på distans.
- Praktisera modig ödmjukhet som skapar tillit och psykologisk trygghet.
URVAL AV FANTASTISKA KUNDER
Sagt om Heart Managements utbildning Leda framgångsrikt kultur- och värdegrundsarbete
"Kombinationen av insiktsfulla föreläsningar med bred förankring, energigivande gruppsamtal med andra i samma sits, tid för egna reflektioner som hjälpt mig gå på djupet, samt individuell coaching gjorde att jag kom otroligt långt på kort tid."
Jessica, Global HR Manager, Modelon
